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第4章

当你害怕时一定要面对-第4章

小说: 当你害怕时一定要面对 字数: 每页3500字

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正如这世上没有完美的人一样,同样也没有完美的公司,只有相对适合自己的环境。



成熟与幼稚,两念之差



面对IQ只有75、学校纷纷拒收、路边人以异样目光看待的儿子,要强的母亲坚定地给小阿甘灌输信念:“Never;ever;letanybodysaythey’rebetterthanyou!(孩子,不要让任何人觉得他们比你强!)”
只有心智成熟的人才能正确而坚定地看待自己,客观地认识自己的优势和弱点。我也是在渐渐地摔打与领悟中慢慢甩掉自卑,清楚地认识自己的价值在哪里、有几分,而少受外在的影响和别人的评价。
刚来北京时,进了一家服务于IT业知名企业的小型公关公司。进去后才发现我居然是公司里学位最高的一个——本科生。老板也蛮器重,同时负责两种不同性质的工作。于是,本来就习惯加班的公司对于我而言,更是不分白天和黑夜。那时我误以为这是京城工作节奏快的现象之一,也当作锻炼自己能力的机会。然而不只如此。体力和脑力透支的我有时会处于混沌的状态,却没有人能够理解。公司里到处是埋怨的语调,不是埋怨电脑就是责怪同事,聚在一起数落一个人更是家常便饭。我的搭档是一个比我还小两岁的女孩,经常指责我动作太慢。举一个简单的例子,她给我一些电话要打,两分钟后看我仍然未打就开始数落,“想什么呢,怎么还不打呀?真受不了你,这么慢!”我听后条件反射似的立刻拨电话,事后我想,并非我那么一无是处,只是我们两个的思维方式和习惯不同而已。比如我拿到这个任务之后,首先想的是打电话的次序,然后是怎么说合适,盲目地打电话并不一定最终效果好。然而,在这样的环境中,我渐渐对自己失去了信心,也不愿总在别人的埋怨中生存。两个月后就离开了公司。我相信处于这种状态的人不在少数,尤其是涉世不深的年轻人。人以群分,物以类聚,一般人的确不能长期处于忍耐或另类的状态,而应找到适合自己并能被对方接纳的地方。如今的我仍然算不上优秀,然而我很少再因为别人而影响对自己的判断,甚至影响自己的心情。我知道我的价值在哪里,在哪些方面是我能做而他们做不到的,我有我独特的价值,我也相信自己有成功的一天。就像一句话说的——初生时由内到外是哭,历炼后由外到内是笑。第一次真正大笑你自己的那天,你就成熟了。
相信大家都听过佛经里释伽牟尼说的“木炭与沉香”的故事。他告诉我们这样一个道理:就是许多人手里有“沉香”,却不知道它的珍贵,反而羡慕别人手中的木炭,最后竟丢弃了自己的珍宝,做了个守着木炭的人。就像安排一个不会电脑的博士生去做打字员一样,他一定比不过一个学识能力都很低的打字员,如果把他长期放在这样一个位置并被打字员嘲笑的环境中,他的结果会怎样?也许拿破仑过于狂妄,然而在我们遭遇挫折时,不妨一笑:“我的个子是比你们矮,但如果你们因此而蔑视我的话,我将马上砍下你们的头,消除这个差别!”
只有心智成熟的人才能正确而坚定地看待自己,而少受外在的影响和别人的评价,不轻易地否定自己,也不盲目地夸大自己。



当你害怕时一定要面对



“做还是不做?”思想在激烈地交锋。
“李钧!万一做砸了,公司就毁在你手里啦。”一贯一惊一乍的女经理竟把这句没深没浅的话撂在面前。
“FACEITWHENYOUFEELSCARE!”浑厚激情的男中音不停地撞击耳膜。
“你在害怕什么?经理说的话可以不予考虑,这只是民间论坛。虽然请的是业界名流,但只谈学术不涉及任何敏感话题,她想的后果没有可能出现。”
“为什么还不行动呢?为客户做公关宣传需要这次活动增添亮点,也必会有许多媒体争相做长篇报道。何乐而不为呢?”
“多一事不如少一事!领导对你现在的工作挺满意的,干吗再另生枝节呢。你要不做就没人能挑出错儿,做了说不定就挑出一堆不是啦。”年长的同事谆谆劝导。
“我对这一行根本不了解。万一和这些高层打交道时,因为外行或说错话被一口否决呢?万一……”如果决定不做这件事,一定可以找到一万个理由。
“Whenyou’reafraidofsomething;yougotstandupandfaceit!”我不禁有点热血沸腾,毅然拿起话筒开始行动。定主题,选论点,送请贴,交谈,邀记者……一周的时间忙得滴溜溜的转,心里却满是意外的新鲜和充实感。回忆那两年的职业生涯,从对行业一无所知,到慢慢与各路中层成为朋友,至自此接触高层,感觉自己也渐渐起了许多变化。
“FACEITWHENYOUFEELSCARE!”它带给我的不仅有那次小小活动的成功,还有这本书灵感的由来。有时感觉上天蛮眷顾我,一个小种子可以有多次收获。
那时我刚看完《勇敢人的游戏》,充满感情色彩的父亲的规劝——“当你害怕时一定要面对!”——在心里强烈的激荡。



放弃无休止的较量



虽然较量使人进步,然而,不再较量,专心走自己的路,所表现出来的庄重、尊严、雍容、华贵,也令自己欣赏不已。
——松下幸之助
人往往在比较中失衡。大多数人在同学、朋友、同事之间一定不是最优秀的,看着身边的人突然过上自己可望而不可及的生活,许多人的心理容易失去平衡。我曾经亲眼目睹一个朋友,有一段时期处于一种非常焦燥的状态,只是因为有一天看见一个上学时远不如他的同学上了电视,身份是某某执行总监。“他居然能混到这份儿上!”依他的话说。本来以为刚买了新房可以在同学中稍稍得意一番,岂料还有比他更如意的呢。于是开始整天盘算着开公司,买车,提早得到别人羡慕的一切。但是我们都明白无论是资历还是能力他都没有积累到那一步,开公司无异于拔苗助长,加速夭折。
这样的事情屡见不鲜,有一个女朋友在聊天时这样问我,“难道你看着你的同学都考上了研究生甚至博士而无动于衷吗?难道你看着同学们都有房有车过着富足的生活你却在租房,不难过吗?”她是一个心很强的女孩,工作每天加班,业余时间逼着自己考注会、考研、挣外块,像上紧的发条一样,心里却没有充实的祥和,满是焦虑不安。其实我明白她的工作能力很强,如果一段时间只专注于工作和事业,一定会做得非常出色。她本不必因为身边的人都是研究生而去考研,龙生九种,种种不同,我们每个人只需走适合自己的道路。奋斗无止境,欲望同样无止境,那么幸福是什么呢,难道是别人眼中羡慕的神色吗?俗话说“鞋大鞋小脚知道”,天涯冷暖,甘苦自知,为什么我们总要因为别人而影响自己的心情呢?只要我们的心安宁、祥和、满足、奋斗不息,不也是很完美的生活吗。面对朋友的富足和安逸,我们最好的作法是衷心的夸奖和祝福,因朋友的幸福而感到欣慰和高兴。这样,幸福就从他那里流到你心里,因为幸福和快乐在分享时是享用不尽的,不是吗?
其实是否幸福在多数情况下只是个人的心态和感觉问题。有人在遇到挫折时总会说人生不如意事十之八九,我并不以为然。我们遇到的并不总是不如意事,只是常人容易犯的小失误。我们不能渴求每个人都豁达开朗,每个人都优雅温顺,每个人都顺着我们的思维讲同一个“理”,就像不能渴求这世界没有犯罪、没有战争、没有背叛、没有蚊蝇一样。爱人的背叛令自己心痛,就不能再折磨自己痛上加痛;准备郊游的周末下起了雨,不能说自己运气背、老天不公;丢了钱包,不能因为小偷的可恶而让自己心如刀绞。天知道,这都是极自然的事情。我们的修养当然不可能达到面对这些事情时平静如水,但至少可以减轻我们的痛苦,尽早走出雾区,吮吸新鲜空气,我们可以做到,嗬,也应该做到:笑看人生。
刘墉说过:“人的肉体是尘,归于大地;人的灵魂是灰,归于天空。”想到这儿,还有什么不能释怀呢?
我们不能渴求每个人都豁达开朗,每个人都优雅温顺,每个人都顺着我们的思维讲同一个“理”,就像不能渴求这世界没有犯罪、没有战争、没有背叛、没有蚊蝇一样。


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*林之
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某出版社小编


滚石不生苔,转业不聚财



Arollingstonegathersnomass。
——谚语
现在有一句话经常挂在一些人嘴上:“工作不开心,不开心就换呗”。于是,我们急匆匆地从这个写字楼窜到那个大厦,看起来洒脱至极,可并非每一个人炒过老板后就能够海阔天空,真正可心了。反倒是不少人在转战职场之后,觉得自己“伤痕累累”,颇不得志。于是,他们的结论就出来了:“天下老板一般黑”。
其实,天底下没有几个小喽罗是心情绝对舒畅。而我恰好也是不开心的之一。从我半年前到这个公司以来,我旁边的座位上已经换了三个人,这还不算我所坐的座位和我斜对面的座位上的“前赴后继“者。
我所在的部门很有特色吧,四个人的编制,除了我上司那个位子是稳定的,其余都变化太快了。原因很简单,我们不幸遇到了一个“非常上司”,说他非常,是因为这个家伙某些时候伪善,绝大多数时候都面目可憎到让人不忍再看他一眼的地步。他性情乖戾,反复无常,官僚主义习气严重(他还不是政客呢);一个子儿一个子儿地算计着理所当然属于我们的各项补助和工资,加班是义务劳动;极度漠视下属的感受,三十大几的人了还没学会尊重别人;极其挑剔,而这种挑剔在正常人看来就是为工作的顺畅进行设置障碍。
我对他也怀恨已久了。
曾下过一万次决心要辞掉这份工作,可每次的第二天我又准时出现在办公桌前。为什么呢?有人会说是不是太没能耐了,都这样了还做什么劲呢?
为什么呢?我也在问自己。一句古老的格言一直潜伏在意识里,随时跳出来清醒容易发热的头脑。“转业不聚财”,这个“财”就不一定是money了,它同样可以指“才”,你的经验、你的能力、你对这一行业环境的熟悉、你对本职工作的专业程度以及你的人际关系的建立等等,都可以在一个专业的公司里获得,需要的,只是你付出一段不能太短的时间。于是,如果你已选定了一个方向,并且又是在一个能给你提供平台的公司,那么,请别太着急跳槽。
毕业时间不太长的人经常会有茫然的感觉,不知道方向在哪里,只是不甘心现在的位置。工作这么长时间以来,我尽量的学会调适心态,不再急于求成,而是积蓄实力,武装自己。尽量忽略上司那张臭臭的脸,更加专注于手中的事情。也许这也是卧薪尝胆的一种表现吧,不要让一些次要的事情影响对你的生命有重大影响的决定。
尽量忽略上司那张臭臭的脸,更加专注于手中的事情,不要让一些次要的事情影响对你的生命有重大影响的决定。



别让老板问住你



别让我问住你!”上班刚几天,我的上司这样对我说。当时我并不以为然。
没想到厄运很快降临了,编前会上,我把自己觉得编得很不错的书稿拿出来时,上司开始发问了,一个接一个,问得我张口结舌,无力招架。心理防线一崩溃,根本就不会组织语言了,只能支支唔唔企图尽快蒙混过关。可恰恰碰上了一个不依不饶的领导,真的是上天无门入地无缝呀。当时感觉糟透了,充分明白了什么叫做无地自容。
很不幸,这样的场景我经历了三次,最糟糕的那次,是我觉得已经准备得很充分了,满心以为绝没问题了,可在坚持了几个回合后,我又陷入了僵局。感觉很委屈,于是乎憋足了劲儿决定坚持到底一言不发了。最后,领导看小女子实在可怜,沉默片刻之后说,给你时间,但是下次别让我再问住你。还是那句话!天哪,我都要疯了!
心里也曾对上司的这种苛刻强烈地犯嘀咕:想让我比经济学家还专业,那我还在这儿做什么?可是没办法,工作还得继续。
由于在上司跟前已经成了惊弓之鸟,所以每次在面对他之前我都会小心谨慎、细致无比,把自己的好奇心与求知欲发挥得淋漓尽致,不放过任何一个能被他挑出刺来的点。
不久之后,我明显地感觉到了自己的进步,在精心准备之后,底气特别足,上司问什么我非但能对答如流,还能提出一些他都没有想到的观点,让他很是意外,慢慢地开始对我赞赏有加了。我呢,一开始还仅仅因为在精神上战胜了领导而沾沾自喜,后来就发现好处远大于此,由于对自己

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