绿茵教父-第723章
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理教练毛罗·塔索蒂，还有里克林克和罗兰德等人，跟博比·哈姆斯坐在一起聊聊。
今天的气温比较冷，所以家里头开了暖气，暖暖的，很舒服，所以博比·哈姆斯脱去了外面那一件羽绒服，挂在了客厅一侧的衣架上，还自嘲的摇头，“人老了，就怕冷！”
这话他常说，叶秋以前在阿贾克斯的时候，几乎每到天气变冷的时候，他都是里三层外三层裹得严严实实的，然后不停的说老年人怕冷之类的话。
众人听了之后也都只是莞尔，博比·哈姆斯身体倒是还不错，就是比较胖，血压比较高，而在叶秋前世，博比·哈姆斯应该在2000年退役，并且在2009年不幸去世，但叶秋的到来改变了这一切，他在2000年作为球队的首席助理教练，留下来辅佐年轻的叶秋，而这些年来也一直都非常注意保重自己的身体。
“博比，你这一次好不容易来到了伦敦，就得多住一点时间！”叶秋这话跟罗兰德之前所说的一模一样，不用说，这两个一肚子坏水的家伙，肯定之前就商量好了。
博比·哈姆斯从自己的口袋里掏出了眼镜布，取下眼镜，擦拭着镜面，“关于梅西？”
这件事情叶秋之前就跟博比·哈姆斯提到过了，在叶秋的计划里，梅西应该在中路发挥最大的作用，但如果按照前世巴塞罗那的那种打法，最终不可避免的会转变成把托特纳姆热刺的战术向梅西倾斜，而梅西本人也会无球化，转变成一个得分手。
很难说这种转变到底好还是不好，毕竟你多拿球就容易受伤，如果你变成一个无球的得分手，那就可以最大限度的保护自己不受伤，但问题是，如此一来，球队其他人就需要为你服务，也就是到头来又回到了老路子。
“这个赛季我打算让卡瓦尼顶在最前面，由他来冲击和搅乱对方的防线，让梅西和里贝里后插上展开进攻，到目前为止，效果只能算是还行，但还达不到我们的要求。”叶秋也不遮掩自己遇到的问题，甚至他之所以引进劳尔，实际上也有这一方面的原因考虑。
很多人说，劳尔不适合打单前锋，但那得看在什么战术什么环境下。
在目前托特纳姆热刺左右两路拥有里贝里和梅西的情况下，劳尔打中路，游弋在对方中卫和后腰之间的缝隙，这能够非常好的发挥出劳尔的特点，并激发托特纳姆热刺两翼的攻击力，但劳尔的年龄以及他的速度和身体会是一个大麻烦。
卡瓦尼才是叶秋倚重的主力，他在前面充当中锋角色，除了冲击对方防线，为自己制造进球得分机会，也在自己的周围地区制造出空间，进而让里贝里、梅西和法布雷加斯等人去钻。
但乌拉圭中锋跟伊布拉希莫维奇、德罗巴等强力中锋一样，都有一个很大的问题，那就是他们能够在前场拥有优势，但这种优势基本上都只能在前三次触球里保持，一旦球重新回到了地面，不管是伊布拉希莫维奇还是德罗巴和卡瓦尼，都失去了威胁。
“说实话，我一直都觉得，卖掉法尔考，留下卡瓦尼，是一个很正确的决定！”博比·哈姆斯擦完了眼镜后重新戴上，缓缓的叹了一口气，这个世界上所有的一切都是动态变化着的，当初叶秋用范佩西的时候，激活了后插上的里贝里。
可现在的问题是，卡瓦尼不是范佩西。
博比·哈姆斯还记得，叶秋不久前曾经跟他在讨论球员的时候，说出了一句让博比·哈姆斯自己都觉得非常有意思的话，他觉得现在的球员实际上归根结底就是两大类型。
一类就是如何帮助球队赢得控球，以及另外一类，如何帮助球队把控球转化为威胁。
很多人都在纳闷，为什么巴塞罗那要以如此高的价格引进范佩西？
因为范佩西在前面，不仅仅是自己能够得分，同时他还能够有效的通过自己的技术和传球，以及跑动意识，最大限度的帮助球队把控球转化为威胁，而这对于本身已经握有非常多控球的巴塞罗那来说，才是最需要的球员。
伊布拉希莫维奇和德罗巴则是另外一种类型，他们能够帮助球队取得更多的控球。
怎么做到？
通过他们在前场的战术支点作用，巧妙的利用自己的身体素质接后场长传球，有足够的技术功底保证自己接到球后能够拿得住，并传得出。
伊布拉希莫维奇在叶秋前世，之所以加盟巴塞罗那后失败，就是因为巴塞罗那不需要他来增加控球率，而是希望他能够帮助球队把控球时间变得更有效率，也更有威胁，而这一点伊布拉希莫维奇不是强项。
法尔考是一个能够帮助球队把控球转化为威胁的球员，但他是通过进球的方式来体现，而卡瓦尼不同，他也能够进球，但他还能够帮助球队在前场赢得更多的控球，并制造出空间。
现在托特纳姆热刺的问题就在于，如何去利用卡瓦尼制造出来的空间和控球，转化为威胁。
所以，战术的怪异跟有趣就在这里，两名看起来似乎很相似的球员，实际上却能够带来完全不同的战术效果，甚至有可能改变目前托特纳姆热刺的所有一切。
当叶秋说到目前托特纳姆热刺的问题时，博比·哈姆斯就知道自己的任务了。
他不得不说，叶秋野心很大，他既想要把梅西栽培成一名能够帮助球队赢得控球的前场中路球员，同时还希望把他打造成能够把控球转化为威胁的全能型球员，但这种全能不是德罗巴、范佩西和伊布拉希莫维奇那种全能，而是在两方面都做到最好的那种全能。
梅西和里贝里，甚至包括内马尔、哈扎德等球员，都是属于一对一个人能力很强的类型，他们也都需要正面拿球面对防线来发挥出自己的优势和特点，所以叶秋赛季初就在劳尔的身上尝试无锋战术，利用劳尔的左右移动和回撤接球，破坏对方的防守布置，制造防守球员身后和两侧的空档。
这是一种必然，防守只要移动，只要调整和变化，就一定会出现空档和漏洞。
举一个最简单的例子，当你往前走的时候，你顾得了身后吗？当你往左移动的时候，你顾得了右侧吗？反过来，当你往左往后的时候，也同样照顾不了其他方向。
进攻战术非常强调拉扯和穿插，一个很重要的原因就在于，进攻的机会往往就产生在防守队形发生变化的时候，因为只要你一移动，就不可避免会产生空档和漏洞。
博比·哈姆斯也观察了过去两个赛季托特纳姆热刺的转变，他们的防守之所以提升了，实际上就是把过去前压的防线适当拉回来一些，在防守的时候通过锋线和中场的回抢，形成前后夹击，将对方当作夹心饼干一样来打。
这种防守有很多好处，首先，它很喜欢面对类似于皇家马德里这种球星单干型的球队，也很喜欢面对巴塞罗那和阿森纳这种慢吞吞中后场控球类型的球队，可遇到曼联这种均衡全面，同时战术执行力很强，又讲究整体协作的球队，就很棘手了。
换一句话来说，现在谁遇到曼联这种球队不棘手？
当然，在叶秋的定义里，之所以对曼联的防守没有有效的办法，是因为托特纳姆热刺不够快，不是球员速度不够快，而是球队的整体攻防都不够快，后者是一种球队十一名球员团队协作下的快，而前者是球员个人的快，不一样。
从这一点上看，劳尔就一定不适合托特纳姆热刺的未来，只能暂时当一个缓冲，卡瓦尼的技术功底和特点使得他也未必适合未来的托特纳姆热刺的战术，所以叶秋才需要梅西。
在阿贾克斯，叶秋听说过很多关于博比·哈姆斯调教球员的例子，例如当年芬兰球星利特马宁刚到阿贾克斯的时候，这位在芬兰国内所向披靡的球星，在阿贾克斯却打得很糟糕，但就是博比·哈姆斯专门为他开了一个小灶，专门训练他的拿球能力和射门技巧，就一个赛季，第二年的利特马宁立即成为了阿贾克斯的首席得分手。
同样的例子还有很多很多，例如当年博比·哈姆斯随便几句话就让阿比达尔开窍等等，叶秋相信，博比·哈姆斯一定有办法让梅西和里贝里在阅读比赛能力，以及洞察比赛空间这两方面开窍。
如果连博比·哈姆斯都做不到，那叶秋真要好好考虑调整自己的战术思路了。
第615章 一条出路
约玛·奥利拉这一生的荣誉都跟诺基亚有着不可分割的关系，因为他人生最巅峰的时刻都是在这家公司里取得和度过的。
今年八月份，他刚刚过完自己六十岁的生日，但一个月后，他就迎来了又一条很不幸的消息，诺基亚公司的股票再创历史新低，距离三欧元的关键价位已经不远了，而在过去的十几年里，从1997年开始，诺基亚的股价就从来没有这么惨过。
约玛·奥利拉此时此刻就坐在位于赫尔辛基市西部的诺基亚总部的大咖啡厅里，这里是诺基亚总部最大的公共场所，面积是诺基亚最大会议室的两倍，公司每一次召开全体员工大会都会在这里举行，所以它见证了诺基亚过去十几年来的辉煌。
坎蒂纳，这是这家咖啡厅的名字，英文翻译是酒馆的意思，但意大利文里的意思是地窖。
咖啡厅由木头、钢铁和钢化玻璃搭建而成，很有宜家的风味，但同时又带着北欧芬兰那种滑雪小旅馆的情调，而一直以来，它都被约玛·奥利拉看作是诺基亚辉煌的见证，而这一观点也从这位诺基亚董事会主席延续公司上下所有人。
要知道，在诺基亚公司里，约玛·奥利拉有着举足轻重的地位。
作为芬兰本土人，约玛·奥利拉在赫尔辛基大学读完了政治学硕士之后，就前往伦敦，用了两年的时间拿到了伦敦经济学院的经济理学硕士学位，然后进入花旗银行伦敦总部当账户经理，两年后升任客户主任，三年后成为花旗银行管理委员会的一员，而当时他只有三十三岁，非常的年轻有为。
可以说，约玛·奥利拉是芬兰本土培养出来的最出类拔萃的人才，诺基亚正是看上了他在花旗银行的经历，所以在1985年就将他挖回了芬兰，进入诺基亚国际运营部担任副总裁，一年后升任财政部高级副总裁，同时担任执行董事会成员。
到1990年，约玛·奥利拉成为了诺基亚公司核心部门的移动电话公司总裁，两年后升任诺基亚总裁兼首席执行官，七年后他担任董事会主席兼首席执行官兼集团执行董事会主席等职务，将公司所有大权独揽于一身，一直到2006年才把首席执行官交给了本土另外一名人才康培凯，但公司最大权力依旧牢牢握在他的手中。
纵观约玛·奥利拉的前半生，他最辉煌的时刻无疑就是将诺基亚带到了世界赫赫有名的巨头公司的地位，巅峰时期超过一千五百亿美元的市值，让约玛·奥利拉成为全球财政界叱咤风云的顶尖人物。
但从2006年开始，他辛辛苦苦所建立起来的这一切，都明显在走下坡路了。
所有的商品和企业都有其生命周期，从萌生到成长到成熟再到衰退，如果说，约玛·奥利拉带领了诺基亚从成长走到成熟期的话，那么在2006年，他选择离开诺基亚首席执行官位置的时候，本身就已经预见了诺基亚将迎来衰退期。
试想一下，连所有人眼中贫穷落后的一些非洲偏僻市场都充斥着诺基亚的低端手机，这既代表着诺基亚的成功，但同时也在告诉所有人一件事，诺基亚的手机市场已经饱和了，手机业务已经很难再有什么大的突破了，必须要转型和调整。
康培凯执掌诺基亚期间，虽然给公司带来了不小的改变和调整，但最终却还是没能带来革命性的转变，诺基亚终究还是逃不出衰败的漩涡。
现在回想起来，当初康培凯所构想的变革，格局还是太小，太谨慎了，以至于诺基亚的改革看起来更像是小打小闹，在叶子科技的宙斯手机强势崛起之后，再加上安卓系统的强势进攻下，诺基亚的这种变革彻底宣告失败。
而且更让所有人都想不到的是，叶子科技不仅仅只是凭借着宙斯手机和智能手机系统猛烈动摇了诺基亚的地位，同时他们还将安卓系统对外开放，很快就扶持起了包括三星和HTC等强大的手机制造商，但更重要的是，叶子科技大力扶持来自中国的智能手机制造商。
虽然有很多欧洲人都抨击中国制造，认为那代表着山寨和劣质，可事实证明，叶子科技对合作伙伴有着很高的要求，能够拿到安卓系统和专利授权的手机制造商都拥有一定的实力，再加上中国强大的工业制造能力，使得他们制造出来的智能手机价格更便宜，用户体验也更好，功能也更加强大，立即畅销全世界。
这样做的结果就是，直接将诺基亚的手机利润彻底打落到了一个令人难以置信的低点。
对于叶子科技，诺基亚内部所有人是又佩服又敌视，佩服的是这家公司的实力，敌�
